5 июля, с участием заместителя председателя крайсовпрофа В.А. Добрыгина, состоялось очередное заседание межведомственной комиссии Алтайского края по вопросам привлечения и использования иностранных работников с участием представителей крайсовпрофа. На заседании в числе других рассмотрены вопросы: о результатах оценки эффективности использования иностранной рабочей силы в Алтайском крае в 2010 году; о целесообразности предусматриваемых работодателями объемов и профессионально-квалификационной структуры привлечения иностранных работников в 2012 году.

 

14 июля   состоялся семинар «Новое в системе охраны труда». Организаторы семинара – ФГУП «НИИ труда и социального страхования» Минздравсоцразвития России совместно с администрацией г. Барнаула. Профсоюзы края на семинаре представляли техническая инспекция труда крайсовпрофа, руководители ряда отраслевых крайкомов профсоюзов, председатели первичных организаций профсоюзов работников жизнеобеспечения, государственных учреждений и общественного обслуживания, культуры и др.

Во второй части семинара проведен круглый стол, посвященный детальному обсуждению требований нового Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Обсуждены отличия нового порядка аттестации от прежнего, выбор поставщика данной услуги, процедура проведения аттестации и организация взаимодействия работодателей, аттестующей организации и профсоюзов.

 

19 июля на совместном заседании коллегии Управления Алтайского края по строительству и архитектуре, правления Союза строителей и инвесторов Алтайского края и президиума крайкома профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов  подведены итоги краевых отраслевых конкурсов.

Впервые на конкурсе появилась номинация «Лучшая строительная площадка Алтайского края», победителем в ней стало общество с ограниченной ответственностью «Спецстрой» (г. Барнаул) (руководитель В.Н. Отмашкин, председатель объединенной профсоюзной организации Н.Я. Городничева).

 

25 -27 июля в крае работала комиссия Минздравсоцразвития РФ во главе с заместителем Министра А.Л. Сафоновым. Сотрудники Минздравсоцразвития РФ, Федеральной службы по труду и занятости, российских профсоюзов работников здравоохранения и народного образования и науки изучали ситуацию с введением новых систем оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях Алтайского края, а также предпринимаемые в крае меры по снижению задолженности по заработной плате.

25 июля в Администрации Алтайского края прошло совещание с соответствующей повесткой дня с участием представителей отраслевых профсоюзов края, на котором выступил зам. председателя крайсовпрофа В.А. Добрыгин с темой: «Участие профсоюзов в разработке и внедрении НСОТ в Алтайском крае: проблемы и предложения».

 

29 июля на заседании краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, по результатам работы в 2010 году,  утверждены победители и призеры краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель».

В 2011 году организации получили более широкие возможности проявить себя – число номинаций конкурса увеличилось с 7 до 11.. На участие в конкурсе поступило 73 заявки от 36 работодателей из 13 территорий края.

Трое победителей рекомендованы для участия в федеральном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»: Бийский олеумный завод, авиапредприятие «Алтай» и Барнаульский филиал Кузбасского открытого акционерного общества энергетики и электрификации.

 

29 июля принято дополнительное соглашение к  региональному Соглашению о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2010-2012 годы, которым в пункте 3.1. подпункт 3.1.1 изложили в новой редакции: «Минимальная заработная плата в Алтайском крае устанавливается: для работников бюджетного сектора экономики, а также работников, участвующих в общественных работах или временно трудоустроенных по договорам между работодателями и органами службы занятости населения в соответствии с Федеральным законом о минимальном размере оплаты труда и иным действующим законодательством», то есть, исключён конкретный размер минимальной заработной платы - 4330 рублей, так как МРОТ в Российской Федерации с 1 июня изменился до 4611 рублей.   

        

30 июля состоялся торжественный парад открытия 5-ой летней Спартакиады среди предприятий потребительского рынка на базе спортивно-оздоровительного лагеря «Радуга» с. Санниково. Мероприятие под девизом «За здоровый образ жизни» организуют и проводят краевой профсоюз «Торговое Единство» и  отраслевой комитет администрации г. Барнаула. В этом году в Спартакиаде участвовали 5 команд.

 

17 августа  состоялось заседание краевой рабочей группы по вопросам выплаты заработной платы, которое провел зам. Губернатора Алтайского края Д.В. Бессарабов. Рассмотрены вопросы: «О ходе погашения просроченной задолженности по заработной плате в июле 2011 года в территориях и организациях края» и «Об оплате труда работников учреждений культуры». 

По состоянию на 1 августа сумма долга по заработной плате составила 21,9 млн. рублей..

Должникам установлены сроки погашения задолженности.

По итогам обсуждения второго вопроса члены рабочей группы приняли решение рекомендовать сторонам социального партнерства муниципальных образований активизировать работу по переводу работников культуры и образования в сфере культуры на новые системы оплаты труда, обеспечивающие прямую связь оплаты труда с результативностью и качеством труда. Особый акцент был сделан на необходимость активизации работы по заключению отраслевых территориальных соглашений; на недопущение сокращения объемов финансирования, направляемых на оплату труда, при проведении мероприятий по оптимизации учреждений отрасли.

 

24 августа рабочая группа крайсовпрофа во главе с председателем В.Г. Бабушкиным в составе председателей краевых организаций и работников аппарата Алтайского крайсовпрофа встретились с профактивом Усть-Калманского района.

При встрече состоялся открытый разговор о причинах, приведших районную профсоюзную организацию к отрицательным результатам деятельности. В нем принял участие и глава администрации Усть-Калманского района П.И. Зиновьев, подтвердивший со стороны районной власти готовность к сотрудничеству и равноправному партнерству.

Новым председателем координационного совета избрана Г.Д. Лонская (райком АПК).

 

31 августа в Алтайском краевом центре поддержки предпринимательства состоялся круглый стол «Актуальные вопросы формирования краевого бюджета на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов». От профсоюзов в его работе принял участие председатель крайкома профсоюза работников Горно-металлургической промышленности, член «Общероссийского народного фронта» В.И. Захаров. 

Основную долю расходов в бюджете Алтайского края на 2012 год и на плановый период составят расходы социального характера. Будут предусмотрены средства на реализацию передаваемых полномочий по оказанию медицинской помощи населению с муниципального уровня на краевой. С 2012 года начнет функционировать Дорожный фонд Алтайского края, будет продолжено финансирование проектов в рамках адресного Инвестиционного фонда края.

 

5 сентября в Бийске на базе ФКП «Бийский олеумный завод» с участием руководителей территориальных организаций профсоюза оборонной промышленности   прошло совещание по вопросу подведения итогов работы ОПК края за первое полугодие 2011 года и дальнейших его перспективах.

Кроме того, в Республике Алтай с 5 по 9 сентября продолжилось проведение Всероссийского семинара председателей территориальных комитетов,  организуемого ЦК Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности РФ. На семинаре выступил председатель крайсовпрофа В.Г. Бабушкин.

 

16-18 сентября на базе производственного объекта БСКБ «Восток» в селе Рассказиха прошел Молодежный семинар, традиционно организуемый в начале осени Алтайским крайкомом профсоюза работников оборонной промышленности. На мероприятие были делегированы представители предприятий оборонно-промышленного комплекса, расположенных на Алтае.

В числе других участниками семинара прослушана лекция о социальном партнерстве в крае и о действиях молодежи по защите своих прав.

 

20 сентября президиум крайсовпрофа рассмотрел вопрос «Об участии профсоюзных организаций г. Барнаула в конкурсе «Коллективный договор – основа защиты трудовых прав», который объявила администрация г. Барнаула.

Алтайское краевое объединение организаций профсоюзов принимает участие в организации конкурса. Президиумом учреждены профсоюзные награды для первичных организаций, ставших победителями и призерами конкурса.

 

21 сентября состоялось очередное заседание краевой рабочей группы по вопросам выплаты заработной платы.

 

Общий объем задолженности по заработной плате по состоянию на 1 сентября составлял 16,6 млн. рублей. Наибольшая сумма долга, 73,5 %, приходилась на предприятия Барнаула - ЗАО «ДСК», ООО «Алтайсибстальконструкция», ГУП ФГУП «Алмаз», ОАО «Барнаульский радиозавод». Руководители организаций дали пояснения по сложившейся ситуации с выплатой заработной платы.

 

В студиях городов и районов на обратную связь были приглашены представители администраций муниципальных образований, а также руководители вновь появившихся организаций-должников и тех, кто не выполнил обещания по погашению задолженности по заработной плате. Всем им установлены сроки погашения задолженности.

 

За январь-июль 2011 года среднемесячная заработная плата по полному кругу организаций края составила 12941 рубль. Темп роста к соответствующему периоду прошлого года составил 112,3 %.

На обратную связь были вызваны главы районов, в организациях которых не выполняется региональной соглашение о минимальной заработной плате в Алтайском крае и главы районов, имеющих низкий уровень заработной платы в организациях сельского хозяйства.

 

По итогам обсуждения члены рабочей группы рекомендовали администрациям районов организовать выполнение индикативных показателей социально-трудовой сферы на 2011 год, закрепленных в районных трехсторонних соглашениях и индикативных планах социально-экономического развития муниципальных образований; совместно с работодателями обеспечить повышение уровня оплаты труда в 2011 году до размеров, установленных в районных трехсторонних соглашениях, а также повышение средней заработной платы работников агропромышленного комплекса до 10000 рублей.

 

21 сентября члены краевой рабочей группы по вопросам выплаты заработной платы   проинформированы о софинансировании работодателями края детской оздоровительной кампании 2011 года в соответствии постановлением Администрации края от 12.04.2011 № 177 «Об организации в 2011-2013 годах отдыха детей, их оздоровления и занятости» и региональным соглашением между Алтайским краевым общественным объединением профсоюзов, краевыми объединениями работодателей и Администрацией Алтайского края на 2011-2013 годы, а также о присоединении работодателей осуществляющих деятельность в Алтайском крае в сфере жилищно-коммунального хозяйства к краевому отраслевому тарифному соглашению в жилищно-коммунальном хозяйстве Алтайского края на 2011-2012 годы.

 

23 сентября в Доме Союзов состоялось заседание «круглого стола»: «Права работника в случае банкротства: общие проблемы в России и США». Организаторы: Алтайский институт труда и права, Алтайское  краевое общественное объединение организаций  профсоюзов, Уполномоченный по правам человека в Алтайском крае.

По теме: «Об участии профсоюзов в законотворческой деятельности» выступил Добрыгин В.А. – зам. председателя крайсовпрофа.   Выработка эффективной государственной политики в отношении защиты трудовых прав граждан при финансовой несостоятельности работодателя заслуживает особого внимания со стороны профсоюзов, поскольку права работников в условиях банкротства работодателя на практике реально не обеспечены и трудно реализуемы, т.к. работник лишен права выбора в способах защиты своих прав и законных интересов.

 

с 23 по 28 сентября проведена СПАРТАКИАДА МОЛОДЕЖИ

 Инициаторы – Алтайский крайсовпроф и комитет по делам молодежи администрации г. Барнаула.

 

27 сентября состоялось  заседание краевого координационного комитета содействия занятости населения. Рассмотрены вопросы: «Оходе реализации программных мероприятий долгосрочной целевой программы «Дополнительные меры по снижению напряженности на рынке труда Алтайского края в 2011 году»; «Омерах, принимаемых в Славгородском районе по содействию самозанятости безработных граждан».

 

30 сентября в Администрации края состоялось торжественное мероприятие по награждению победителей и призеров краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года». 

 

Июль-сентябрь - совместно с Управлением по труду и занятости населения края проводился еженедельный мониторингситуации на рынке труда, по его результатам информировались все заинтересованные лица.        

 

С целью изучения опыта работы координационных Советов председателей профсоюзных организаций, оказания практической помощи в осуществлении профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства, руководители и специалисты крайсовпрофа выезжали  в г.Бийск,  Завьяловский, Романовский, Троицкий, Усть-Калманский  и другие территории  края.