17 сентября 2010 года в рамках мероприятий, посвящённых 20-летию ФНПР, состоится совместное заседание Постоянной комиссии Генерального Совета ФНПР по гендерному равенству и Комиссии ВКП по положению трудящихся женщин. Постоянная комиссия, созданная в 2000 году, отмечает 10-летний юбилей своей деятельности, подводит итоги работы за прошедший период.

Уважаемые коллеги!

10 лет назад была создана Постоянная комиссия Генерального Совета ФНПР по гендерному равенству, сформированы гендерные комиссии в членских организациях ФНПР. За прошедший период комиссии провели гендерный анализ и приняли участие в разработке десятков законопроектов и социально-экономических программ; разработали Рекомендации по внедрению гендерного подхода в коллективно-договорной процесс и содействовали включению в коллективные договоры и соглашения специальных положений, касающихся женщин и лиц с семейными обязанностями; выработали рекомендации по сбалансированному представительству мужчин и женщин в руководстве профсоюзными организациями и добились положительной динамики в этом вопросе; реализовали на практике методику проведения гендерных аудитов на предприятиях и в организациях; приняли участие в осуществлении ряда международных гендерных проектов.

Сегодня, подводя итоги десятилетней деятельности, мы обращаемся к коллегам по профсоюзной работе и просим высказать свои предложения и пожелания по нашим дальнейшим совместным действиям в направлении обеспечения социального равенства мужчин и женщин как в экономической, так и в общественной жизни.

Ждем Ваших предложений по следующим проблемам:

1. Ваша оценка эффективности деятельности Постоянной комиссии Генерального Совета ФНПР по гендерному равенству, гендерных комиссий членских организаций ФНПР. Каким вопросам, на Ваш взгляд, следует уделить больше внимания в работе комиссий?

2. Гендерный аудит как инструмент обеспечения гендерного равенства: Ваши предложения по дальнейшему развитию и расширению применения гендерного аудита в социальном партнерстве.

3. Обострение проблем гендерного неравенства в условиях финансово-экономического кризиса. Какие проблемы наиболее актуальны, на что следует обратить особое внимание в процессе выхода из кризиса?

4. Социологические исследования в области гендерного равенства: необходимость и тематика их дальнейшего проведения.

5. Здоровье работающих в гендерном измерении: актуальность проблемы и предложения по ее решению.

6. Продвижение женщин: какие усилия необходимо предпринять для увеличения представительства женщин в руководящих органах профсоюзов и профобъединений?

7. Ваши предложения по проведению профсоюзных акций и кампаний гендерной проблематики.